今年来，广南县深入贯彻落实国家、省、州决策部署，把“家门口的务工车间”作为解决农民增收的重要抓手，常态化开展“深、联、帮”专项行动，全力做活政策支持，做足要素保障，做细用工服务。全县招引的“小商”实现落地开业运营，正常运营就业帮扶车间56个，带动就业5702人，外出务工返乡回流人员已全部实现再就业。

做活政策支持，筑巢引凤办车间。聚焦用足、用活增量政策，根据用工主体带动就业人数情况，实行厂房租金、吸纳就业补助等弹性奖补措施，积极协调融信服平台发放创业贷款，为企业减免相关税费。今年以来，先后组织外出招商9批次，落地“小商”16家。通过融信服平台发放创业贴息贷款66笔1153万元，兑现就业帮扶车间补贴资金102．94万元，发放各项就业创业惠民惠企补贴资金3323．69万元。

做足要素保障，优化环境促发展。组建“1名县级领导＋1名部门负责人＋1名乡镇班子成员＋1名社区干部”的工作服务组，全县34名处级领导对接服务175户企业和大个体户，其中：四上企业133户，走访企业130余次，根据企业在生产投产方面提出的问题，建立问题清单，并“上门取件”，精准派单，及时回复，限时办结，及时解决企业生产投产遇到的各类难点问题，配套生活圈，工作生活更便捷。在厂区附近配套共享单车、超市、便利店等设施，建成舒适的10分钟工作生活圈。建立关爱留守儿童、“幸福食堂”等关爱“一老一小”服务机制，为企业员工子女安排就近接受教育，让员工赚钱和顾家两不误。

做细用工服务，人岗相适稳增收。联动26家人力资源服务公司、367名劳务经纪人及乡村组基层一线干部，依托县乡村三级“家门口”就业服务中心、站、点，建立“一人一档”实名数据库，为企业精准找人提供帮助。今年以来，发布县内就近就业岗位信息23期（次），提供就近就业岗位2．88万个，先后开展农村劳动力职业技能培训106期共5489人次。坚持以稳就业为基础，以促增收为主线，做实劳动力就近就业，春节以来，共举办现场招聘活动101场次，帮助48家务工车间宣传制衣、电子加工等就业岗位6000余个，现场达成就业意向688人。