州总工会“两升一减”让职工普惠服务暖人心

今年以来，州总工会结合党史学习教育“我为职工群众办实事”活动，重点推动实施“两升一减”职工普惠服务项目，切实解决职工所思所盼所急所难的民生实事，着力提升职工的获得感、幸福感、安全感。    

强培训，促产业工人技能升级。统筹安排项目资金297.05万元，以师带徒、“一对一”、理论与实际操作相结合的形式，将对全州2000余名产业工人、300余名易地扶贫搬迁集中安置点农民工开展15个工种技能提升精准化培训，帮助企业职工实现职级晋升和技能提升。    

强关怀，让关爱激励升温。从脱贫攻坚、强边固防、疫情防控工作中涌现出的优秀干部、乡村教师、乡村医生、灵活就业人员、优秀技术能手中推选400余人分别参加省、州总工会组织开展的疗休养活动，激励基层一线职工以更加饱满的热情继续在本职岗位上发挥模范示范作用；筹集送温暖资金571.66万元，通过发放慰问金、购买生活物品、送“礼包”等方式，有针对性、分类别地对全州符合慰问的8类职工群体进行精准慰问1.35万人（次），让广大职工群众充分感受到党和政府的温暖关怀。 

强服务，减轻困难负担。将职工驿站建设纳入工会为职工群众办实事项目任务抓落实，在人口流量大的汽车站、园区、广场、临街有关行业服务窗口单位等建设职工驿站39个，帮助解决环卫工人、快递员、出租车司机、交通警察、进城务工人员等户外劳动者喝水难、休息难、避暑避寒难问题；加强全州2000余名工会医疗互助代办员的业务指导，提高服务能力，抓实抓细职工医疗互助金收缴工作。今年以来，已为6600余名生病住院职工报销补助医疗互助金845.86万元，减轻职工医疗负担。    

（州委办公室信息综合室）