打造党员干部教育培训主阵地——全省处级干部党性教育专题培训班侧记

“此次培训让我在精神上‘补了钙’、在思想上‘充了电’、在行动上‘蓄了能’，我将把党性修养作为终身课题，把这次学习的内容和今后的工作生活紧密结合，常修常炼、常悟常进，把准正确的政治方向和人生航向，永葆共产党人的先进性和纯洁性。”

专题教学

“这是一次触及灵魂的忠诚教育，是一次主题鲜明的党性锻炼，是一次全面深刻的思想洗礼。我将把在云南老山干部学院养成的政治品质、工作作风和良好学风带回单位，带到工作中去，着力用所学知识武装头脑、指导实践、推动工作。”

“培训让我明白了为什么要终身开展党性教育，怎样在学习中增强党性，怎样在实干中锻炼党性。”

……

今年2月以来，云南省处级干部党性教育专题培训班陆续在云南老山干部学院开班，截至目前，专题培训班已顺利结业3期。

干部教育培训是建设高素质干部队伍的先导性、基础性、战略性工程，在推进中国特色社会主义伟大事业和党的建设新的伟大工程中具有不可替代的重要地位和作用。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央就加强和改进干部教育培训工作提出了一系列新理念新思想新要求，为做好新时代干部教育培训工作指明了前进方向、提供了根本遵循。云南老山干部学院顺应时代发展潮流，创新课程体系，设置更多符合时代的新课程，不断提高教学质量和办学水平，切实发挥干部教育培训的主阵地、主渠道作用，以形式多样、内容丰富的课程，让党课更有滋味，让广大党员干部在学习中不断成长，为全面建设社会主义现代化国家、以中国式现代化全面推进中华民族伟大复兴作出新的更大贡献。

守初心——

突出主业主课，强化党性修养

在云南省处级干部党性教育专题培训班上，原中央党史研究室研究员、一级巡视员，中国延安干部学院特聘教授、学术委员会委员，中国井冈山干部学院兼职教授姚金果为学员专题讲授《深入学习习近平关于党的自我革命的重要思想》；陆军指挥学院政治工作系原主任、教授闵仕君专题讲授《增强党性修养铸牢忠诚品格》……“专题讲授旁征博引、穿越时空，紧扣党性要求，紧贴人本情怀，没有空洞的说教，既‘高大上’，又‘接地气’，哲理、学理、道理、事理讲得清晰明了，既有战略的高度，也有理论的深度，更有实践的力度。”“要坚定拥护‘两个确立’，坚决做到‘两个维护’。”一期又一期学员都有共同感受。

省（自治区、直辖市）党性教育干部学院是教育党员干部坚定理想信念、加强党性修养、传承红色基因、赓续红色血脉的重要阵地。一直以来，云南老山干部学院开办的所有班次，都坚持“一个中心、四个方面”的教学布局，形成以深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想为主题主线，以党的理论教育、党性教育、履职能力、知识培训为主业主课，地方发展研究和特色教学相结合的课程体系，全面提高干部素质和能力。

特色教学思政党课《老山》

“经过不断完善，目前云南老山干部学院构建了‘3+X’特色教学课程体系，学院创新课堂教学、现场教学、体验教学、激情教学、访谈教学、仪式教学、案例教学等多种教学形式，开设的课程中多门课程获评全省干部教育培训好课程和党校（行政院校）系统精品课。”云南老山干部学院专职副院长杨金花说。

重示范——

挖掘红色资源，用好现场教学，

打造党员培训“文山品牌”

习近平总书记强调，红色资源是我们党艰辛而辉煌奋斗历程的见证，是最宝贵的精神财富。要用心用情用力保护好、管理好、运用好红色资源。文山州是一座红色文化的宝库，云南老山干部学院依托“老山精神”“西畴精神”“老区精神”等红色资源，紧紧围绕州委重大部署、重要会议精神，精心打造针对性、实效性强的特色课程体系，统筹推动理论教育、党性教育、能力培训。

现场教学《国门铸丰碑》

专题教学《弘扬“老山精神” 赓续红色血脉》《弘扬“西畴精神” 激发奋进新时代的强大动力》，访谈教学《英雄的模样》，激情教学《乘着歌声的翅膀》，红歌教学《歌颂老山》，特色教学思政党课《老山》……云南老山干部学院依托本地红色资源打造的本土化、品牌化、情景式的党员教育模式，“讲台”变“舞台”，“讲理论”变“讲故事”，进一步增强了党课的吸引力和感染力，达到了补精神之钙、铸信念之魂、强党性之基的教育目的。

“自编自导自演的思政党课《老山》，画面感、现场感、真实感强，感染力、影响力之大，已达专业水准，非专业人员演出了专业水平。”学员刘西林说。

现场教学最鲜明的特点就是走出校园，在特定的场所进行，比课堂教学更形象生动，更具体验性，能给学员带来更加直观的感受。没有黑板教案，无需课桌椅子，围拢在农家院落的一角，访谈教学《一位老支书的初心》开讲了——在西畴县木者村摸石谷教学点，学员聆听了村支书刘登荣带领当地群众炸响开山造地第一炮，从“口袋村”变成“卖粮村”的励志故事。真实事件、面对面的访谈，让人在会心一笑的同时，也被故事深深感染。与传统党课不同的是，这类党课既独具特色，又可以达到情感体验和理性认知的有机统一，使学员们的理论学习更加入脑入心。

访谈教学《一位老支书的初心》

“老支书娓娓道来，讲了他怎么从普通群众成为一名党员，带领群众在艰苦的环境下不等不靠脱贫致富的故事，很生动真实，促使我们都在思考作为一名党员怎样才能发挥自己的作用。”学员何兴涛说。

体验教学以实物、实景、实例为载体，现场变课堂、素材变教材、讲解变互动，是云南老山干部学院将党建与教学、科研深度融合的一项成果。在西畴县木者村摸石谷教学点，体验教学《干才有希望——垒石造地、石窝窝种植》让学员们体验了在石窝窝里种农作物和垒石造地的艰辛与不易，从中感悟西畴人民战天斗地的昂扬意志。现场教学让党性教育看得见、摸得着，让学员们在学习中思考，在思考中感悟，在感悟中升华。

“大家在劳动中体会理论与实践相结合，这种方式特别生动，形式特别好，让大家最直接地体会到‘西畴精神’。”学员何兴涛说。

培训要取得实效，照本宣科不行。云南老山干部学院在培训中坚持干而论道，充分运用各种教学形式，让学员真正触及灵魂深处，受到思想洗礼，对党的初心和使命有了新的深刻理解认识。

“目前，学院聚焦史情、深情、战情、鱼水情、家国情‘五情’，打造以‘不忘历史、牢记使命’为主题的史情教育，以‘净化灵魂、坚定信念’为主题的深情教育，以‘艰苦奋战、无私奉献’为主题的战情教育，以‘军队打胜仗、人民是靠山’为主题的鱼水情教育，以‘义无反顾、精忠报国’为主题的家国情教育等品牌教育教学单元。同时将‘五情’教育纳入各类主体班次或设置专题班次进行学习，真正把课堂交给学员、拓展到基地、延伸到异地、辐射到一线，打造党员培训的‘文山品牌’。”杨金花说。

强管理——

提高教育培训的严肃性、针对性和有效性

一直以来，云南老山干部学院坚持严以治校、严以治教、严以治学，广泛开展教学质量评估和学员考核，落实重点班次跟班管理制度，对违规违纪学员严肃处理，校风教风学风愈加清朗。

学风纪律教育是学员进入云南老山干部学院的第一课，也是党性教育的首课、必修课。每次培训，云南老山干部学院都把加强纪律建设摆在首位，入学即观看警示教育片《问“剑”破局》，邀请老师为学员解读《中国共产党纪律处分条例》和《中华人民共和国公职人员政务处分法》。同时，严格按照《干部教育培训工作条例》和《云南省领导干部组织调训管理办法》等规章制度开展教学，认真落实中央八项规定及其实施细则精神，严格落实警示教育、学风教育等学前课堂，严格学籍、考勤、查寝等院规院纪，充分发挥班委自我管理作用，加强导学、促学、督学和综合考核，引导学员高效完成培训任务。

体验教学《干才有希望——垒石造地、石窝窝种植》

“9天的学习感触至深，这种感触体现在一堂堂课上、在一个个外出参观和教学实践当中。”培训结束后，学员们坦言受益匪浅。学员刘西林表示，将以三重境界干好今后工作：一是面对党的事业需要和人民诉求时，要大力弘扬伟大建党精神，时刻听党话，当好螺丝钉；二是面对委屈时，要弘扬“老山精神”，多干工作，少计个人得失；三是面对繁杂的工作任务时，要以“西畴精神”激励自己，以“炸石造地”的决心和勇气克服工作难题。

沉浸式教学

时代在发展、任务在变化、要求在提高，党员干部教育培训不能只着力于理论上的“陶冶”，还需注重实践上的“灌溉”。新的一年，云南老山干部学院培训班的目标任务也愈加清晰。“我们将深入贯彻习近平总书记关于党的建设的重要思想，大力传承弘扬‘老山精神’‘西畴精神’，宣传好、展示好‘文山之干’的生动实践，坚持开门办学、开放办学、内引外联，立足云南、面向全国拓展合作办学‘朋友圈’，把学院打造成党员干部教育培训的主阵地，打造成具有全国辨识度的党性教育品牌。”杨金花说。

（骆丽）